土著战略和领导办公室

土著战略和领导副校长办公室(OISL)负责推动整个大学的方法,以实现土著的成功.


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a8体育负责将土著知识和观点嵌入核心课程, 领导通过文化能力培训计划建立大学员工的文化意识, 以及增加大学的和解活动.

a8体育的办公室正在通过可持续的准入模式和职业发展机会建设土著劳动力, 以四大战略重点为基础 Maligagu. a8体育还支持社区驱动的研究的发展, 本土研究, 并认识到独特的视角, 知识, 土著人民的贡献.

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本土研究

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a8体育致力于创造一个促进分享土著研究和知识的环境, 土著和非土著研究人员之间的接触, 培养a8体育的学者和研究候选人的研究能力, 以及a8体育土著和托雷斯海峡岛民学生的学术进步.

a8体育的团队

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在Nathan Towney的战略任命下于2019年10月成立, 该研究所隶属于副校长部门,并与沃罗图卡研究所密切合作,为土著工作人员提供文化安全的环境, 学生, 研究人员, 欢迎和支持社区.

a8体育感谢a8体育足迹区域内土地的传统监护人:阿瓦巴卡尔, Darkinjung, Biripai, Worimi, Wonnarua, 和遇见Eora国家. a8体育也尊重a8体育的长者过去和现在的智慧.

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